十件发给大家看一下！”
“好的，顾总！”
随着顾恒发话，滴顾恒办公室文秘已有一年多时间的年轻姑娘起身，将手上的文件一一下发。
此刻，这位已经把自己偶像从4改为顾总，且被公司众多年轻女职员羡慕的的清秀姑娘，小心脏在噗通噗通的跳着，一半是因为激动，一半是因为这份文件的内容。
激动是因为随着公司总部的成立，身为顾总小迷妹的她已经被告知会升职加薪，虽然干的还是文秘工作，却能管人了，毕竟今后随着集团规模和业务的扩大，身为最高决策者秘书的她一个人肯定忙不过来，比如负责与分公司的交流沟通，重要文件的管理，行程会议的安排，还有重要会议的内容记录等等，顾总已经答应她，今后会给她多安排两个人帮忙。
而另一半让他小心脏不安分的因素，则是手上的文件，上面赫然写着几个大字：股权转让书！
这代表着什么？
代表着集团的高层格局将在今天的会议上正式定下，也代表着在座的这些人今后将不再是一位打工者，而是迈入了公司合伙人的行列，她为见证这样具有历史性意义的一幕而感怀，也为顾总的大手笔而震惊。
要知道，这可是公司股份，等于是将自己的产业无偿转让给别人，要换成是她，肯定舍不得，现在的恒创多值钱啊，据公司一些员工说，目前集团的总资产起码超过二十亿，送出去一个百分点那就是好几千万呢。
事实上不仅是苏兰震惊，当文件下发到众人手上时，不少人心脏也跟着狠狠跳动了几下。
身为各分公司高层的他们远比苏兰更清楚集团股份的价值，幸福来的太快太突然，让人有些猝不及防。
会议前顾恒可没说这是股东大会，仅仅只是把他们召集过来开会，还以为是关于各分公司今后的发展方向等问题呢。
“在座的各位，有的是公司创立之初就跟我一起打拼的，有的是后来加入的，但不管怎么说，公司能走到今天这一步，都离不开大家的齐心协力，我也很早就跟大家说过，只要安心在公司发展，我不会亏待大家，今天，算是我向大家兑现当初的承诺。”
兑现承诺，这是较为官面的说法。
人无信而不立，当初公司成立之初，顾恒为了拉滤心，防止公司骨干跳槽，很早就跟一些人许诺过分配股份，如今公司的发展虽然还没有达到他预想的高度，可也算是取得了一定成绩，大家心里难免会有点念想，他要是一直压着不兑现承诺，恐怕当中的一些人就会生出一些不必要的想法。
而未曾说出口的理由，则是他想适当的放权，给自己减压，也是从公司的长远发展考虑。
人贵自知，他很清楚自己能拥有今日的成绩，最大的依仗是什么，是靠着对历史的先知，才有了一次次先下手为强所斩获的成功，才吸引了一大批人才的加盟，才拥有了今日在公司里一言而决的威信。
但打江山和管理江山从来都是两回事，明末时期，李自成靠着一众起义军做了朱明王朝的掘墓人，可轮到他们来治理江山时，却是一团糟，很快就离心离德，落得一个凄惨下场。
顾恒知道自己的长处在哪，也知道自己的短板在哪，所以为了公司的长远发展，他必须及早定型，确立一套行之有效的管理慕，将公司的管理方面，交给专业的人才去执行，而他自己，则是作为一个开拓者，一个监督者，确定宏观的前进方向。
总的来说，就是他今后继续负责拓展江山，而公司的运营管理，则给予手下高层更多的自主权。
下者劳力，中者劳智，上者劳人！
这是被很多管理者奉为圭臬的一句话，顾恒虽然比别人多了一世经历，可本质上他也只是个普通人，不可能做到面面俱到，因而权衡之下，才有了今天这一决定。
他适当的放权，这样各分公司的高层自主权就要多一些，而为了防止出现**现象，给予股权激励，让他们成为公司的合伙人，就成了势在必行的一步棋，只有当他们的个人利益和公司利益捆绑到了一起，才能迸发出更强的工作热情。
“这次，我总共分出了百分之十来说，虽然升任集团副总裁的江诚将会继续对人人网进行统筹监管，可原来的分公司却是缺少了具体的负责人，人人网作为集团最核心的业务版块，今后由谁弟经理一职，这是一个必须慎重考虑的决定。
最终，经过一番讨论，人人网总经理一职暂缺，江诚以集团副总身份坐镇人人网，另外身为集团总裁的顾恒也会对其接下来的重要项目进行负责。
不知不觉，窗外的天色悄然暗了下来，天边一抹红霞悄然探出了头。
顾恒依旧谈性正佳，却听到了一声不合时宜的“咕哝”声。
今天中午忙着给市委领导敬酒，以至于没吃几口饭的冯家伟尴尬的笑了笑。
顾恒起身，笑道：“今天会议暂时就开到这，冯总，不对，应该是冯部长已经带了头，我估计再说下去，大家的肚子就要集体造反了♀样，待会聚餐，正好趁
本章未完，请翻下一页继续阅读.........